2月8日下午，山东建联盛嘉中药有限公司召开2021年度经营工作会议。会议深入贯彻能源集团年度工作会议精神，全面落实股份公司年度工作会议部署，就公司全面完成2021年目标任务，开创建联中药新局面、新发展，做出整体安排部署。

会议上，由财务总监苏华汇报2020年度经营工作情况，副总经理张相奎做2021年工作计划安排，董事长刘波对公司2020年度取得的成绩予以肯定，并对2021年度公司经营管理工作做出整体安排部署，重点强调一是必须坚定不移的完成2021年度经营指标；二是把2021年度作为公司执行力的建设年，公司制定的各项制度、政策必须严格执行；三是严格按照国家的政策法规规范公司的经营活动，必须合法合规的开展经营活动；四是推进公司后勤管理机构改革，提高工作效率及服务能力；五是改革公司薪酬管理制度，与市场接轨，为员工提供有市场竞争力的薪酬，引进优秀人才为公司发展储备力量；六是推进市场化、精益化“两化融合”管理，提升公司管理能力服务能力；七是推进公司亏损门店扭亏工作，尽快制定方案，绝不允许长期亏损门店的存在。

董事长刘波指出2021年是“十四五”规划的开局之年，是迎来新发展的一年，建联中药要团结一致抓住历史性扭转时机，拼搏奋进、创造更优异的业绩。

会议公布了公司《关于表彰2020年度先进集体、先进个人等的决定》，并对优秀门店及优秀员工进行了奖励。